Unser Anspruch Unternehmensentwickung Outplacement Coaching Potential-Analyse   English Version
 

Filialleiter ( 49 ) mit langjähriger Führungsverantwortung in einem großen filialisierten Textilunternehmen sucht deutschland-weit neue Herausforderung (auch branchenübergreifend) als

Filial- oder Bezirksleiter

Erfahrungsprofil:

  • Effektive Steuerung verschiedener Verkaufshäuser mit bis zu 100 Mitarbeitern und € 20 Mio. Umsatzverantwortung
  • Eröffnung und Steuerung neuer Filialen und Stores an verschiedenen Standorten
  • Erfolgreiche Umsetzung von Vertriebs- und Merchandising-strategien
  • Motivierender, klarer und kooperativer Führungsstil

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080203
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